Trainee Privatkundenbetreuung (m/w/d)
im Rahmen des Digital Transformation Traineeprogramms
Salzburg
Vollzeit
Einstieg jederzeit
ÜBER UNS
Die Hypo Salzburg – eine Marke der Raiffeisenlandesbank Oberösterreich – setzt auf Menschen, die ihre Gestaltungskraft, Verantwortung und Motivation einbringen. Werden Sie Teil des erfolgreichen Geschäftsbereiches mit seinen rund 170 Mitarbeiter:innen und 19 Bankstellen in Salzburg.Absolviere unser Digital Transformation Trainee Programm im Ausmaß einer Vollzeitbeschäftigung für die Dauer von 12 Monaten. Mittels laufender Begleitung durch erfahrene Mentor:innen bzw. Innovationsbotschafter:innen, learning on the job und Perspektivenwechsel durch Jobrotations gewinnst du ein einmaliges Verständnis für das Zusammenspiel in der Bank.
DIESE AUFGABEN ERWARTEN DICH
- Als Beratungstalent sind Sie für unsere Kund:innen die erste und wichtigste Anlaufstelle in unserer Bank.
- Sie kennen ihre Sorgen und Bedürfnisse und entwickeln individuelle Strategien und Lösungen in allen finanziellen Angelegenheiten (Veranlagung, Finanzierung, Konto/Zahlungsverkehr, Versicherungen)
- Gleichzeitig helfen Sie dabei, dass sie ihre Finanzen im Griff haben und nur die besten Entscheidungen treffen.
WOMIT DU UNS BEGEISTERST
- Abgeschlossene höhere Schule mit Matura
- Ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke
- Einfühlungsvermögen und Überzeugungskraft
- Unternehmerisches Denken und eigenständige Arbeitsweise
WORAUF DU DICH FREUEN KANNST
- Umfassende Angebote zur Weiterbildung und -entwicklung
- Stanford Online Innovationszertifizierung
- Spezifische Bankausbildung
- Bunter Mix aus nützlichen Sozialleistungen
Für diese Position bieten wir ein attraktives sowie marktadäquates Vergütungspaket, welches Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung entspricht. Gemäß Kollektivvertrag ist für diese Position als Mindesteinstufung die Beschäftigungsgruppe B vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt liegt darüber.
Nähere Informationen findest du unter www.rlbooe.at/trainee.
Aus- und Weiterbildung
Unser umfangreiches Bildungsangebot
sichert die Weiterbildung unserer
Mitarbeiter:innen.
Betriebliche
Altersvorsorge
Wir bieten eine kostengünstige
Altersvorsorge, die schon heute bei der
Vorsorge von morgen unterstützt.
Altersvorsorge
Betriebs-
ausflüge
Bei Ski- und Sportwochenenden oder
Städtetrips gibt es die Gelegenheit, mit
Kolleg:innen aus allen Bereichen in
Kontakt zu kommen.
ausflüge
Essens-
zuschuss
Wir übernehmen für unsere
Mitarbeiter:innen einen Teil der Kosten
für ein warmes Mittagessen.
zuschuss
Fitness-
angebote
Unseren Mitarbeiter:innen steht
ganzjährig ein umfangreiches Sport-
und Bewegungsangebot zur Verfügung.
angebote
Flexible
Arbeitszeiten
Wir setzen auf verschiedene
Arbeitszeitmodelle, bei denen auch die
Freizeit in vollen Zügen genossen
werden kann.
Arbeitszeiten
Gesundheits-
management
Unser Gesundheitsprogramm bietet
Vorträge, Workshops und Trainings zu
diversen Gesundheitsthemen an.
management
Kulturangebote
Ob Karten für Konzerte, Theater oder
Sportveranstaltungen – bei uns kommen
Kulturbegeisterte auf ihre Kosten.
Mitarbeiter-
rabatte
Viele Partner:innen stellen uns
vergünstigte Einkaufskonditionen zur
Verfügung.
rabatte
Sie sind an der Mitarbeit in unserem Team interessiert? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Onlinebewerbung auf www.hyposalzburg.at!
Die zuständige Ansprechpartnerin, Sandra Kehrer, Tel.: +43 732 6596 22551, wird sich umgehend mit dir in Verbindung setzen.
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DEIN KONTAKT
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