Projektmanager:in für Gruppensteuerung und Strategie

ÜBER UNS

Entdecke deine Chance, Teil eines führenden Leasing-Teams zu werden! Raiffeisen-IMPULS-Leasing steht nicht nur für Marktführerschaft in Oberösterreich, sondern auch für grenzenloses Engagement und Service, das über die Landesgrenzen hinausgeht: auch in Deutschland, Tschechien, Polen, Rumänien und Kroatien setzt die IMPULS-Leasing-Gruppe auf Menschen, die ihre Innovationskraft, Verantwortung und Dynamik einbringen, um die Marktposition weiter auszubauen. Wenn du eine ambitionierte Persönlichkeit bist, die nach einer Möglichkeit sucht, einen maßgeblichen Beitrag dazu zu leisten, dann freuen wir uns darauf, gemeinsam mit dir unseren Unternehmenserfolg zu gestalten. Diese Stelle bieten wir dir in Vollzeit oder Teilzeit ab 20 Wochenstunden an.

DIESE AUFGABEN ERWARTEN DICH

• Du unterstützt die Geschäftsführung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung der Unternehmensstrategie sowie gruppenweiter Initiativen.
• Du konzipierst und implementierst Prozesse und Systeme zur effektiven Steuerung der gesamten IMPULS-Leasing-Gruppe.
• Du koordinierst und steuerst leasingspezifische Projekte innerhalb des Unternehmens und der Gruppe in verschiedenen Bereichen wie Nachhaltigkeit, Controlling, Rechnungswesen, Risikomanagement, Meldewesen, IT und Automatisierung.
• Du koordinierst Nachhaltigkeitsaktivitäten und stellst die Einhaltung interner und externer Standards sicher.

WOMIT DU UNS BEGEISTERST

• Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzwirtschaft, Controlling oder Management
• Qualifiziertes Know-How im Projektmanagement (klassisch, agil, hybrid)
• Hohe IT-Affinität sowie analytische und konzeptionelle Kompetenz
• Selbstständige, innovationsfokussierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Teamfähigkeit und eine positive Einstellung

WORAUF DU DICH FREUEN KANNST

• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem kreativen und innovativen Umfeld
• Fortschrittliche Führungskultur, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
• Sicheres und modernes Arbeitsumfeld in einem renommierten Unternehmen
• Umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie vielfältige Sozialleistungen

Für diese Position bieten wir ein attraktives sowie marktadäquates Vergütungspaket, welches deiner Qualifikation und Berufserfahrung entspricht. Gemäß Kollektivvertrag ist für diese Position als Mindesteinstufung die Verwendungsgruppe III vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt liegt darüber.