Kreditcontroller:in
Schwerpunkt: Retail
Linz
Vollzeit
ab sofort
ÜBER UNS
Als stärkste Regionalbank Österreichs setzt die Raiffeisenlandesbank OÖ auf Menschen, die ihre Gestaltungskraft, ihre Verantwortung und ihre Motivation einbringen.
Der Fachbereich Finanzierungsmanagement Retail & Treuhandkreditfonds bietet umfassende Expertise im Bereich der Finanzierung und sorgt für eine reibungslose Umsetzung regulatorischer Vorgaben. Durch unsere Arbeit tragen wir maßgeblich zur Stabilität und Effizienz des Kreditgeschäfts bei und unterstützen unsere Partner:innen mit fundiertem Fachwissen und praxisnahen Lösungen.
DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE
-
Durchführung der Bonitätsbeurteilung und des Second Votings im Retail-Segment
-
Laufendes Kreditcontrolling inklusive Aufbereitung von Analysen und Reports
-
Prüfung von Risiken sowie Überwachung interner Richtlinien und regulatorischer Vorgaben
-
Mitarbeit in Projekten, z. B. zur Entwicklung neuer Ratingmodelle oder zur Prozess- und IT-Optimierung
WOMIT SIE UNS BEGEISTERN
-
Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium
-
Erste Berufserfahrung in der Kreditgestion und/oder in der Finanzierungsabwicklung
-
Fundierte Kenntnisse in Kostenrechnung und Bilanzierung
- Analytische Fähigkeit und Genauigkeit
-
Entscheidungsfreude, Durchsetzungsvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
WORAUF SIE SICH FREUEN KÖNNEN
- Abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet
- Umfassende Angebote zur Weiterbildung und -entwicklung
- Flexible Arbeitszeiten inkl. Home Office-Möglichkeit
- Bunter Mix aus nützlichen Sozialleistungen
Für diese Position garantieren wir ein attraktives sowie marktadäquates Vergütungspaket, welches sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung orientiert. Das Mindestjahresgehalt für diese Position beträgt auf Vollzeitbasis EUR 46.100 brutto (inkl. Sonderzahlungen). Weitere Informationen finden Sie in unserem Kollektivvertrag.
Aus- und Weiterbildung
Unser umfangreiches Bildungsangebot
sichert die Weiterbildung unserer
Mitarbeiter:innen.
Betriebliche
Altersvorsorge
Wir bieten eine kostengünstige
Altersvorsorge, die schon heute bei der
Vorsorge für morgen unterstützt.
Altersvorsorge
Betriebs-
ausflüge
Bei Ski- und Sportwochenenden oder
Städtetrips gibt es die Gelegenheit, mit
Kolleg:innen aus allen Bereichen in
Kontakt zu kommen.
ausflüge
Fitness-
angebote
Unseren Mitarbeiter:innen steht
ganzjährig ein umfangreiches Sport-
und Bewegungsangebot zur Verfügung.
angebote
Flexible
Arbeitszeiten
Wir setzen auf verschiedene
Arbeitszeitmodelle, bei denen auch die
Freizeit in vollen Zügen genossen
werden kann.
Arbeitszeiten
Gesundheits-
management
Unser Gesundheitsprogramm bietet
Vorträge, Workshops und Trainings zu
diversen Gesundheitsthemen an.
management
Kinder-
betreuung
Die Kinder unserer Kolleg:innen können
vergnügte Stunden im eigenen
Betriebskindergarten mit Krabbelstube
und Garten verbringen.
betreuung
Kulturangebote
Ob Karten für Konzerte, Theater oder
Sportveranstaltungen – bei uns kommen
Kulturbegeisterte auf ihre Kosten.
Mitarbeiter-
rabatte
Viele Partner:innen stellen uns
vergünstigte Einkaufskonditionen zur
Verfügung.
rabatte
Restaurant
Für unsere Mitarbeiter:innen gibt es die
Möglichkeit, unser Mitarbeiterrestaurant
zu besuchen. Wir übernehmen hier
auch einen Teil der Kosten.
Für diese Position garantieren wir ein attraktives sowie marktadäquates Vergütungspaket, welches sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung orientiert. Das Mindestjahresgehalt für diese Position beträgt auf Vollzeitbasis EUR 46.100 brutto (inkl. Sonderzahlungen). Weitere Informationen finden Sie in unserem Kollektivvertrag.
Sie sind an diesem Job interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung auf www.rlbooe.at/karriere!
Zuständige Ansprechpartnerin: Magdalena Sallinger, +43 732 6596 22595
Zuständige Ansprechpartnerin: Magdalena Sallinger, +43 732 6596 22595
IHR KONTAKT
Die zuständige Ansprechpartnerin,
Magdalena Sallinger, Tel.: +43 732 6596 22595, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
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